China Cool and Warm Intelligent Manufacturing Award
29 сентября 2020

«ТИКА» стала обладательницей премии China Cool and Warm Intelligent Manufacturing Award 2020 за инновации

Проходивший с 23 по 24 сентября 2020 года в отеле Crowne Plaza Shanghai Pujiang (Шанхай) ежегодный Всекитайский саммит разработчиков HVAC-оборудования завершился традиционной церемонией награждения производителей интеллектуальных систем отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха. Компания TICA стала лауреатом премии China Cool and Warm Intelligent Manufacturing Award 2020 за инновации.

Премия за инновации

Высшее признание коллег на China Cool and Warm Intelligent Manufacturing Award 2020

Всекитайский саммит разработчиков HVAC-оборудования является важнейшим мероприятием для специалистов отрасли, непосредственно занимающихся созданием новейших бытовых кондиционеров, сплит- и VRF-систем, вентиляционных и холодильных установок, тепловых насосов и др. Акцент на форуме делается прежде всего на конструировании интеллектуальных климатических решений и разработке программного обеспечения для него, поскольку именно такие решения являются наиболее перспективными как с точки зрения энергоэффективности и экологичности, так и с позиции минимального участия человека в эксплуатации и обслуживании оборудования.

Разумеется, сказать новое слово в HVAC-индустрии в условиях жесткой конкуренции, всеобщей автоматизации и стремительного развития «Интернета вещей» не так-то просто. Это под силу только мощным, высокотехнологичным брендам, обладающим значительным интеллектуальным потенциалом и вкладывающим десятки миллионов долларов в свою научно-исследовательскую и производственную базу. Как отметили организаторы форума, TICA в полной мере соответствует данному определению.

Вручаемая уже десять лет премия «За инновации в сфере производства HVAC-оборудования» нацелена на активизацию фундаментальных научных исследований в области отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха, на стимулирование работ по созданию высокотехнологичных прототипов и промышленных образцов и их внедрению в серийное производство, а также на поощрение специалистов, внесших наибольший вклад в развитие индустрии. В нынешнем году заслуженную награду получили представители компании «ТИКА» в лице директора по развитию продаж в странах Юго-Восточной Азии Дэна Цзяцзюня.

Директор по продажам в Юго-Восточной Азии

Как сказали организаторы саммита в поздравительной речи, награда, врученная TICA, является свидетельством превосходных рыночных показателей и технологических возможностей компании, успешно реализующей десятилетнюю программу улучшения качества (она была принята в 2011 году) и за это время сумевшей создать высокоэффективную систему управления, которая позволила сплотить воедино глубокие компетенции, обширный инструментарий и высокую культуру производства. Особо были отмечены новаторские подходы специалистов «ТИКА» к разработке кондиционеров и вентиляционных систем, предназначенных для установки в медицинских учреждениях, включая инфекционные больницы для пациентов с COVID-19, а также стремление компании использовать исключительно экологически чистые технологии для выпуска климатического оборудования.

Система управления ACE генерирует инновации

Успех TICA на национальном и мировом рынках объясняется ориентацией компании на высококачественные инновационные продукты и технологии, а также на максимальное удовлетворение требований потребителей. Более того, сегодня ведущий китайский производитель кондиционеров стремится предвосхитить пожелания клиентов и предложить им устройства, способные, например, эффективно ликвидировать вредоносные микроорганизмы, включая коронавирус SARS-CoV-2; очищать воздух в зданиях и сооружениях, находящихся в загрязненных промышленных районах крупных городов, от частиц размером более 1 мкм; поддерживать требуемую температуру и влажность на различных объектах — в покрасочных цехах, машинных залах, серверных и центрах обработки данных, на пищевых комбинатах, химических и фармацевтических предприятиях, заводах, выпускающих электронную и микроэлектронную продукцию, в медицинских учреждениях, лабораториях.

Чтобы своевременно отвечать на вызовы времени, руководство TICA внедрило на предприятии систему управления ACE, разработанную менеджерами американского холдинга United Technologies Corporation. Она включает в себя три основных компонента, помогающих добиться преимущества над конкурентами:

  • компетенции (глубокие познания в той или иной области, наукоемкость);
  • широкий набор инструментов (самое передовое технологическое оборудование);
  • высокая культура производства (ответственность каждого работника за выпускаемый продукт, личная заинтересованность в результатах труда, бережливое производство).

Компетенции

Первый патент — лабиринтное уплотнение для корпуса вентиляционной установки — был зарегистрирован компанией еще в 1998 году. С тех пор TICA ежегодно регистрирует патенты на оригинальные комплектующие и уникальные технологии, разработанные ее конструкторами и программистами.

Не менее активно предприятие ведет себя и на мировой арене. Благодаря подписанию соглашения с холдингом United Technologies Corporation и входившей в его состав компанией Carrier (безусловным лидером на рынке HVAC-оборудования) в 2015 году TICA получила более 100 международных патентов на комплектующие для центробежных чиллеров и ORC-установок (в том числе права на бренд [email protected]), преобразующих тепловую энергию воды в электрическую.

Энергоустановка PureCycle
Энергоустановка [email protected]

В октябре 2018 года компания приобрела канадскую фирму SMARDT, а вместе с ней получила возможность выпускать высокоэффективные безмасляные центробежные чиллеры с компрессорами на магнитных подшипниках, интегральный показатель при частичной нагрузке (IPLV) которых превышает 10,5. Уже через 11 месяцев, в сентябре 2019-го, TICA представила первый в Китае безмасляный чиллер, подключаемый непосредственно к источнику питания постоянного тока.

Безмасляный DC-чиллер
Первый в мире безмасляный чиллер, подключаемый непосредственно к источнику питания постоянного тока

В 2010 году в команду TICA вошли 24 авторитетных эксперта из Японии, имевших опыт работы на руководящих должностях в Panasonic, Toshiba, Sanyo, Samsung, LG и других известных компаниях, выпускающих климатическое оборудование. Благодаря их стараниям в продуктовом портфеле предприятия появились полностью инверторные VRF-системы TIMS, в том числе работающие на газе. Сегодня в штате компании трудятся свыше 600 иностранных специалистов. Подавляющее большинство из них занимаются научно-исследовательскими и конструкторскими работами. Результатами их деятельности в конце 2019 — первой половине 2020 года стали:

Тепловой насос (воздух - вода) на CO2
Тепловой насос (воздух — вода) на диоксиде углерода

Широкий набор инструментов

Разработка и изготовление перечисленных устройств были бы невозможны без мощной научно-исследовательской и производственной базы. Крупнейший в отрасли испытательный центр, на создание которого TICA израсходовала около 75 млн долларов, включает примерно 25 лабораторий и стендов, в том числе стенды для испытаний чиллеров с воздушным охлаждением производительностью до 1231 кВт и чиллеров с водяным охлаждением выходной мощностью до 7 МВт, площадку объемом 120 тыс. куб.м/ч для тестирования вентиляционных установок, лаборатории, контролирующие чистоту и влажность воздуха и визуализирующие его циркуляцию в помещении.

Для выпуска HVAC-оборудования на заводах TICA применяются:

  • японская многопоточная линия для сборки VRF-систем;
  • японский центр обработки листового металла Murata;
  • портальная установка плазменной резки серии CombiCut;
  • немецкая автоматическая покрасочная линия Wagner.

Компрессоры лучших мировых производителей (Mitsubishi, Emerson Copeland, Bitzer), устанавливаемые в климатическом оборудовании «ТИКА», проходят проверку непосредственно на заводах-изготовителях. Качество комплектующих и продукции в сборе контролируется на каждом из более чем 20 технологических этапов. Такой подход позволяет быстро выявлять даже малейший брак и своевременно заменять непригодные или вышедшие из строя компоненты.

Высокая культура производства

Чтобы довести свои изделия до совершенства и достигнуть высочайших японских стандартов, компания внедрила программу по управлению персоналом, основанную на пяти С (система оптимизации рабочих мест; стандартизация производственных процессов; стимулирование сотрудников за работу без нарушений, за внесение рациональных предложений, улучшающих технические или эксплуатационные характеристики продукции, и т.п.; самодисциплина; содержание рабочих мест в чистоте). Благодаря этой программе существенно повысились эффективность и производительность труда как рядовых рабочих, так и топ-менеджеров, а главное, компания, в штате которой сегодня трудятся свыше 2,3 тыс. человек, превратилась в одну большую семью, способную решать самые серьезные задачи. Подтверждение тому — премия за инновации, полученная TICA на церемонии China Cool and Warm Intelligent Manufacturing Award 2020.

Читайте также